Offre(s) d'emploi et de stage

Votre mission :
Nous recherchons en CDI :

Des Consultant(es) Juniors en diagnostic stratégique & financier

pour notre Direction Régionale de Nantes

Vos principales missions :

§ Vous organisez et coordonnez la collecte d’informations utiles à la réalisation de missions.

§ Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par nos clients représentants des salariés.

§ Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l’entreprise.

§ Vous participez à la rédaction et la présentation des analyses et recommandations aux membres des CSE.



Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.

Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.

C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.

Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèques CESU.

Enfin, parce qu’aujourd’hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.

Votre profil :
Diplômé(e) d'une grande école (de commerce, d'ingénieur), d'un 3e cycle universitaire, vous avez une première expérience vous ayant permis de développer vos connaissances et compétences en analyse financière et stratégique.

Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle et vous êtes doué(e) d’un bon esprit de synthèse et d’un très bon relationnel.
Vous avez une appétence pour les problématiques sociales ou sociétales. Vous voulez être partie prenante du dialogue social.
Vos souhaitez rejoindre un collectif dynamique et engagé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine qui vous permettra de concilier de belles opportunités de carrière avec vos engagements personnels.


Nature du contrat : CDI
Disponibilité : ASAP
Déplacements régionaux et nationaux à prévoir
Rémunération : selon profil : Fixe + Variable (dispositif de primes, intéressement et participation)

No us accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap.

Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Komeet, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.


Merc i de postuler : http://groupealphajo bs.com/consult.php?o ffre=8e7351787578677 469&ref=25

Au sein du service finance de Zurich France, vous serez rattaché au pôle comptabilité.
Les diverses missions qui vous seront confiées vous permettront de découvrir l’activité
de l’assurance.
Votre poste sera composé des missions suivantes (liste non exhaustive) :
Vos missions :
• Opérations courantes :
➢ Gestion de la comptabilité fournisseurs
• Traitement des factures fournisseurs (réception, vérification et
enregistrement des factures jusqu’à la mise en paiement, respect des
procédures internes et des échéances de paiement)
• Suivi et réconciliation des comptes fournisseurs, (traitement des litiges et
des réclamations fournisseurs, lettrage et réconciliation des comptes,
communication avec les différents départements internes)

➢ Gestion des notes de frais collaborateurs
• Traitement des notes de frais collaborateurs (réception, vérification et
enregistrement des notes de frais, respect des procédures internes)
• Suivi et réconciliation des comptes collaborateurs, (lettrage et
réconciliation des comptes, communication avec les différents
collaborateurs)
& #10146; Gestion de la fiscalité
• Réalisation, déclaration et respect des échéances des différentes taxes
(TVA, TVS, IS, CVAE, CFE, TCA,….)
• Opérations d’inventaires :
o Justification mensuelle des comptes afférents à votre périmètre de travail
o Participation aux clôtures mensuelles/trimestri elles (réunions, power
point …)
o Reportings trimestriels
o Réconciliation mensuelle et trimestrielle
o Provisions (FNP, CCA…)

Votre profil :
Titulaire d’un BAC+3/4, vous cherchez un contrat d’apprentissage pour effectuer votre
Master en comptabilité.
Vous avez une expérience (apprentissage ou stage de +6mois) en cabinet comptable
ou au sein d’un service comptabilité.
Niveau d’anglais écrit et oral intermédiaire.
Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et dynamique avec un bon relationnel qui
vous permettra de vous intégrer rapidement au sien de notre équipe et de mener à bien
vos missions.

recrutement.zurich.france@zurich.com

Type de contrat :
Alternance
Nivea u de formation :
BAC +4 / BAC +5
Spécialité(s) :
Finance / Contrôle de gestion / comptabilité
Pays / Région :
France / Ile-de-France
Dépar tement :
Seine Saint-Denis (93)
Ville :
SAINT OUEN SUR SEINE

Description de l'offre
Date de début: 01/09/2026

Rythme scolaire : Des semaines complètes en entreprise (notamment janvier et mi-février)



Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.



🌐Votre environnement :



Au sein de la Direction Financière du Groupe, vous serez intégrée/intégré à l’équipe Consolidation, composée de 15 collaborateurs. Vous serez amené(e) plus particulièrement à fournir un appui au responsable du pôle transverse.

Nous rejoindre, c’est :

• Découvrir les mécanismes de la construction des états financiers d’un grand groupe international avec un fort enjeu sur les problématiques environnementales et climatiques

• Transformer vos connaissances théoriques en compétences concrètes

• Bénéficier d’un panorama diversifié des différentes fonctions d’une Direction Financière au sein d’une équipe dynamique et transverse





Vos missions 💬



👉Partici per à la coordination de la préparation des états financiers du Groupe

• Préparer les trames des états financiers (enjeux, faits marquants, évolutions)
• Collecter les informations nécessaires auprès des différents contributeurs
• Participer aux réunions avec les parties prenantes (Consolidation, Comptabilité, Normes Groupe, Communication financière, auditeurs…)
• Revoir les slides de communication financière destinés à la publication des comptes



👉 Contribuer aux analyses et aux projets du département

• Réaliser des analyses sur des sujets de consolidation
• Conduire des analyses sectorielles (type benchmarks)
• Produire des travaux et analyses ad hoc pour le département
• Participer à l’organisation des webinars de la communauté consolidation avec les filiales du Groupe



👉Monter progressivement en compétences sur les autres travaux confiés selon vos appétences et les opportunités proposées



Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 12/24 mois.




Profil souhaité

Votre profil 🙋

&#12789 ; ; 1;Vous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau master 1 ou 2 CCA/Audit, Analyse Financière ou Finance, en contrat d’apprentissage.

Le poste requiert un profil hybride, alliant capacités d’analyse, structuration et compréhension des enjeux financiers, avec une approche plus transversale que strictement comptable.



Vous disposez également de qualités rédactionnelles ainsi que d’un niveau confirmé en anglais.

Enfin, vous faites preuve de rigueur, sens du détail et fiabilité dans le traitement et la présentation des informations. Enfin, vous avez un fort esprit d’équipe et faites preuve d’adaptabilité.




Rémunération et avantages

Votre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :

La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe).



Après une phase d’intégration, des modalités de télétravail pourront être envisagées selon les besoins du service, l’autonomie acquise et l’organisation locale de l’équipe et de la Direction.



Diversité et inclusion

La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.



Pourquoi nous rejoindre ?

Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.

En 2025, 92,4% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025).



Processus de recrutement

Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.

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